販売・営業の仕事データベース
スコア一覧

化粧品販売/美容部員のスキル・知識のスコア一覧

job tag の数値情報を領域ごとに並べています。

順位は収録されている全職業の中での位置です。

スキル

項目スコア全職業中の順位位置
傾聴力4.8124 / 498
上位25%
説明力4.4142 / 498
上位29%
文章力3.6260 / 498
上位52%
指導3.6249 / 498
上位50%
他者の反応の理解3.5236 / 498
上位47%
説得3.5215 / 498
上位43%
読解力3.4316 / 498
上位63%
交渉3.3219 / 498
上位44%
継続的観察と評価3.2241 / 498
上位48%
新しい情報の応用力3.1247 / 498
上位50%
対人援助サービス3.1203 / 498
上位41%
他者との調整3.1293 / 498
上位59%

知識

項目スコア全職業中の順位位置
顧客サービス・対人サービス3.330 / 508
上位6%
販売・マーケティング3.113 / 508
上位3%
心理学1.6142 / 508
上位28%
セラピーとカウンセリング1.491 / 508
上位18%
ビジネスと経営1.4197 / 508
上位39%
事務処理1.4370 / 508
上位73%
日本語の語彙・文法1.3318 / 508
上位63%
社会学1.2229 / 508
上位45%
コミュニケーションとメディア1.1317 / 508
上位62%
教育訓練1.0320 / 508
上位63%
人事労務管理0.9331 / 508
上位65%
外国語の語彙・文法0.9263 / 508
上位52%

アビリティ

項目スコア全職業中の順位位置
トラブルの察知3.1336 / 426
上位79%
発話表現3.0226 / 426
上位53%
発話理解2.9226 / 426
上位53%
記憶力2.8237 / 426
上位56%
記述表現2.6301 / 426
上位71%
演繹的推論2.6287 / 426
上位67%
記述理解2.6294 / 426
上位69%
独創性2.6223 / 426
上位52%
色の違いを見分ける力2.6146 / 426
上位34%
アイデアや代案を数多く生み出す力2.6274 / 426
上位64%
法則に基づいた情報の並べ替え2.6257 / 426
上位60%
帰納的推論2.5298 / 426
上位70%

仕事の性質

項目スコア全職業中の順位位置
他者とのかかわり4.853 / 508
上位10%
空調のきいた屋内作業4.6172 / 508
上位34%
立ち作業4.0100 / 508
上位20%
電話での会話4.0163 / 508
上位32%
外部の顧客等との接触4.029 / 508
上位6%
他者との身体的近接3.948 / 474
上位10%
グループやチームでの仕事3.7113 / 508
上位22%
対面での議論3.7162 / 508
上位32%
厳密さ、正確さ3.6322 / 508
上位63%
電子メール3.5247 / 474
上位52%
意思決定の自由3.4258 / 508
上位51%
優先順位や目標の自己設定3.4309 / 508
上位61%

仕事活動

項目スコア全職業中の順位位置
人間関係を構築し、維持する3.3181 / 467
上位39%
上司、同僚、部下とコミュニケーションを取る3.1246 / 467
上位53%
仕事を整理、計画する、優先順序を決める3.1330 / 467
上位71%
組織外の人々とコミュニケーションを取る3.1200 / 467
上位43%
仕事に関連する知識を更新し、活用する3.0305 / 467
上位65%
情報を取得する3243 / 467
上位52%
目標と戦略を策定する3207 / 467
上位44%
スケジュールを作成する2.9281 / 467
上位60%
他者に対する支援とケアを行う2.9149 / 467
上位32%
継続的に状況を把握する2.9326 / 467
上位70%
他者に対して売り込む、または他者の思考・行動が変容するよう働きかける2.964 / 467
上位14%
意思決定と問題解決を行う2.8332 / 467
上位71%
出典
職業情報提供サイト(job tag)/厚生労働省 職業情報データベース(独立行政法人 労働政策研究・研修機構 作成) 数値系 Ver 7.00/解説系 Ver 7.01(2026年7月30日取得)
賃金構造基本統計調査(厚生労働省)「令和2年以降 一般_都道府県別_職種(特掲)DB」を加工して作成
雇用動向調査 職業別 未充足求人数・欠員率(2021年)
雇用動向調査 職業別 入職・離職者構成比(2017年)
雇用動向調査 現職職業×前職職業 別入職者数(2019年)